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- Data di creazione 14 Settembre 2015
- Ultimo aggiornamento 14 Settembre 2015
La responsabilità amministrativa ex D.Lgs. 231/01
La responsabilità amministrativa ex D.Lgs. 231/01 e il Modello di organizzazione, gestione e controllo in materia di salute e sicurezza sul lavoro ed 2014. Il Decreto legislativo 8.06.2001 n. 231 sulla disciplina della responsabilità amministrativa degli enti ha introdotto, per la prima volta nel nostro ordinamento giuridico, la previsione di una responsabilità personale e diretta delle società o di enti in presenza di una serie di reati commessi da persone ad essi legate, che abbiano agito nell'interesse o a vantaggio della società o dell'ente stesso.
Il Decreto si applica a:
â??Enti forniti di personalità giuridica
â??Società
â??Associazioni anche prive di personalità giuridica
Non si applica a:
â??Stato ed enti pubblici territoriali
â??Enti pubblici non economici
â??Enti che svolgono funzioni di rilievo costituzionale
La principale novità del Decreto 231/01 è l'introduzione di un semplice principio: se il dipendente di una società commette uno dei reati previsti, ne risponde non solo lui, ma anche la società qualora questa ne abbia avuto un interesse o un vantaggio in relazione al fatto illecito.
La responsabilità ex D.Lgs. 231/01 è stata estesa nel 2007 ai reati di omicidio colposo e lesioni colpose gravi o gravissime conseguenti a violazione delle norme antinfortunistiche e sulla tutela dell'igiene e della salute sul lavoro (art. 25 septies del D. Lgs 231/01 introdotto dall'art. 9 L.123/07, modificato dall'art. 300 del D. Lgs 81/08 )